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第46章(1/2)

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乔之逾往一旁让了步,季希顺其自然地站在了她旁边。

邵宇带了季希两个多月了,从来没看季希笑得这么阳光灿烂,稀奇。公司里氛围很好,开玩笑也是常有的事,邵宇随口打趣了句:“小季,谈恋爱啦,一大早笑这么开心?”

第22章

经邵宇这么一提醒,季希也反应过来自己的一反常态。笑是朝着乔之逾的,或许是因为乔总昨晚那句“多笑,笑起来好看”,所以刚刚一看见乔之逾,她唇角扬得比平时高了点。

一走进办公室,季希又恢复了往常的状态。先开机,再去接杯咖啡,然后就坐在电脑前,开始一天的忙碌。

离上班还有十几分钟,不少工位都还是空着的。

“唉,今天又要加班咯。”邵宇打开电脑,看着收件箱里一溜的未读邮件,头大。他最近手里跟了好几个项目,活儿都堆到了一块儿,忙不过来。季希倒是有能力帮他的忙,可实习生的这个身份很尴尬,不可能让她正式参与项目,顶多打打杂。

“小季,快转正了吧?”这个问题邵宇隔三差五就会问季希一下,等季希转了正,能帮忙做事,他压力就小很多。

根据他以往的经验,今年消费组估计只会有一个转正名额,他希望是季希。季希是这批实习生里表现最突出的,虽然才刚毕业,经验少了点,但简历很漂亮,能吃苦学习能力也qiáng。应该有机会。

“这个月还有最后一次考核。”季希答道。

ZY的转正很严格,自有一套体系,一般是阶段性考核加上最终考核,按得分高低决定去留。不是上司说可以就能留下来,即使是家里有矿的富二代,要想转正也必须老老实实走考核流程。一旦在ZY转正,就已经是对你能力的证明。

邵宇握了握拳:“加油gān啊,还等着你给我帮忙。”

季希很无奈:“我也想。”

“你可以的!邵经理相信你。”

“嗯,我努力。”

邵宇给人的感觉有点二,但工作能力没得说,不少实习生都羡慕季希,遇上个这么好说话的上司。

这时一个拎着早餐袋的男人走了过来,将公文包往办公桌上一放,朝邵宇说道:“想要人帮忙?马上就有了。”

“老贾,什么意思?我们家小季能提前转正了?”贾经理和邵宇是同期,现在又是同组,关系基本熟到能穿一条裤子。

“我也希望啊。”贾经理喝了口豆浆,感叹,“这可是人事部的机密,我哪知道。”

季希话不多,踏实肯gān,长得又漂亮,在组里很受欢迎。

“那你是什么意思?”

“明天我们组要来个实习生。”贾经理道。

空降实习生,多半是有门路的。邵宇直接问:“什么背景?”

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